Potenzialentfaltung durch ganzheitliches Coaching für nachhaltigen Erfolg im Beruf und Leben

Workshops & Trainings – Führungskompetenz und Teamstärke entwickeln 

Mit klaren Impulsen zu besserer Zusammenarbeit und starker Führung

Meine Workshops und Trainings sind darauf ausgelegt, Führungskräfte und Teams gezielt zu stärken. Ob Zusammenarbeit, Kommunikation oder Unternehmenskulturentwicklung – gemeinsam schaffen wir Lösungen, die sofort wirken und langfristig Bestand haben.

Warum Workshops & Trainings der Schlüssel zum Erfolg sind

Führung und Zusammenarbeit stehen im Mittelpunkt jeder erfolgreichen Organisation. Meine Workshops und Trainings helfen Führungskräften und Teams, souverän mit den Herausforderungen des modernen Arbeitsalltags umzugehen – und über sich hinauszuwachsen.

Praxisnah - Inhalte, die sofort im Arbeitsalltag anwendbar sind.

Individuell -  Lösungen, die exakt auf deine Ziele abgestimmt sind.

Nachhaltig - Veränderung, die Teams und Führungskräfte langfristig gestärkt.

Ob für Teams oder Führungskräfte – ich biete folgende Formate, die Wirkung zeigen: 

Team-Workshops

Fokus: Teambuilding, Konfliktlösung und gemeinsame Ziele.

  • Fördert Zusammenhalt und Motivation.
  • Klärt Rollen und schafft Zielorientierung.
  • Reduziert Konflikte und verbessert die Kommunikation.


Führungskräfte-Trainings

Fokus: Führungskompetenzen, Kommunikation und Mitarbeiter:innenführung.

  • Entwickelt inspirierende Führungspersönlichkeiten mit klarer Vision.
  • Verbessert Kommunikations- und Feedbackfähigkeiten.
  • Sichert langfristigen Führungserfolg.

Workshops zur Unternehmenskulturentwicklung

Fokus: Werteorientierte Kultur, die Zusammenarbeit und Wandel fördert.

  • Stärkt die Wertebasis für Teams und Führungskräfte.
  • Fördert Vertrauen, Innovation und Respekt.
  • Bringt nachhaltige Veränderungen, die alle mittragen.

So läuft dein Workshop oder Training ab 

Schritt 1: Bedarfsanalyse – deine Herausforderungen und Ziele stehen im Fokus.

Schritt 2: Konzeptentwicklung – Individuelle Inhalte, die zu deinem Team passen.

Schritt 3: Durchführung – Interaktive Methoden, die Theorie und Praxis verbinden.

Schritt 4: Nachbereitung – umfangreiches Protokoll und auf Wunsch: Follow-up zur nachhaltigen Umsetzung.

Themen, die dein Unternehmen voranbringen

  • Unternehmenskultur stärken - Gemeinsame Werte und Prinzipien entwickeln.


  • Effektive Kommunikation - Konflikte lösen und klare Strategien umsetzen.


  • Zeit- und Stressmanagement - Effizienz steigern, Druck reduzieren.

Starte jetzt – gemeinsam zu klären Lösungen für dein Team

Vereinbare ein Erstgespräch, um individuelle Impulse für deine Führungskräfte und Teams zu entwickeln. Ich freue mich, dich und dein Unternehmen kennenzulernen!

Martina Zirkl bietet individuelle Outplacement-Beratung für einen erfolgreichen beruflichen Neustart.

Kunden- und Kundinnenstimmen

"Eine wundervolle Trainerin, die sehr kompetent und unterhaltsam unterrichtet hat."

anonymisiert

"Fr. Zirkl ist sehr engagiert und motiviert und schafft es theoretische Inhalte praxisnah und verständlich zu vermitteln. Auch wenn die Gruppenarbeiten nicht immer beliebt sind, sind sie doch ein gutes Mittel, um etwas Schwung in den Unterricht zu bringen und diesen aufzulockern. Man merkt deutlich, dass Fr. Zirkl ihr Handwerk versteht. Vielen Dank!"

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"Bin begeistert!
Danke für alles."

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"Liebe Frau Martina, mir hat das Seminar sehr gut gefallen, vor allem wie Sie auf meine Bedürfnisse mit vielen Tipps und neue Ideen zu meiner Weiterentwicklung eingegangen sind. Danke Coach!"

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Martina T. Zirkl MBA 
Business Coaching und Beratung

 Führungskräfteentwicklung, Business Coaching, Training, Organisationsentwicklung,
Beratung und Begleitung in Veränderungs- und Entwicklungsprozessen, Outplacement-Beratung

Unternehmensberatung inkl. der Unternehmensorganisation

[email protected]

0043 664 420 1974 

Termin und Ort nach Vereinbarung

Onlineberatungen via Zoom
Beratungsbüro in Edelstauden, Graz
oder vor Ort bei dir im Unternehmen